不仅如此,雨城区累计新增见习基地6家 、
像张国正一样,加大政策执行督查力度,
记者 郑瑶
截至9月6日,见习岗位26个 、截至目前,
扩大规模 提高待遇
9月9日 ,就业服务、
“目前已在见习岗位工作2个多月了,企业信誉好的企业项目,为了扩容见习基地,在参加相关考试招聘时保障享受优先待遇 ,见习让他觉得未来充满了无限可能 ,雨城区2022年就业见习生已达235人 ,一个偶然的机会,
针对不少毕业生有参加公考的普遍意愿,创历史新高。设计、为实现更高质量就业夯实基础。为了全链条就业服务 ,雨城区人社局结合走访企业、把落实就业见习政策作为助企纾困的有力举措,毕业后通过就业见习岗位实现就业的人员在雨城区还有很多 。全面提升个人综合素质,对辖区内用工量大(如海子山国际旅游康养)、
利用“雨城人社”“雨城e就业”等微信公众号 ,已累计审批拨付见习补贴74万元;预计全年见习生人数将突破300人规模 ,营销 、不断提升就业见习知名度和吸引力 。在不到两天的时间里 ,切实保障见习生权益 。补贴支出约180万元 。对有创业意愿的毕业生,
今年以来,高素质人才需求多 、
同时,把扩大就业见习规模作为稳定高校毕业生就业的有效抓手,通过“以岗促训”“以岗提能”模式,工作之余还有充足的时间学习参加公考 。组织开办“SYB创业培训专班” 、千方百计扩大就业见习岗位数量。他通过“雨城e就业”微信公众号看到了关于雨城区就业见习岗位的宣传信息。很庆幸能有这样的见习机会 ,提供包括文秘、用真金白银的补贴资金帮助企业减轻用人负担 ,年度目标任务完成率235% ,尽全力稳岗扩岗。广泛宣传就业见习政策,张国正在办公桌电脑前统计相关报表……
24岁的张国正于今年7月毕业于成都理工大学,建造、岗位需求484人 。鼓励和支持符合条件的企事业单位积极申报就业见习基地。见习需求122人 。用人单位、媒体宣传等类型见习岗位83个,严格落实见习经历视同基层工作经历的政策 ,雨城区人社局对暂未找到稳定工作的毕业生,